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1. 채용분야 및 선발예정인원 2. 담당예정 업무 ○ 시설물 건축 및 유지보수 ○ 기타 시설관련 행정업무 3. 근거법령 ○「국가공무원법」제28조제2항제2호 ○「공무원임용령」제16조제1항제2호 ○「공무원임용시험령」제27조, 제29조제1항제1호, 제30조 ○「공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리지침」(인사혁신처 예규) 4. 응시 자격(판단기준일 : 최종(면접)시험 예정일) □ 기본요건 : 아래의 요건을 모두 충족한 자 ○「국가공무원법」제33조 각호의 결격사유에 해당하지 않는 자 ○「공무원임용시험령」등 관계법령에 따라 응시자격이 정지되지 않은 자 ○「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」제56조에 따른 취업제한에 해당되지 않는 자 * 교육대학 취업제한 : 아동․청소년대상 성범죄 또는 성인대상 성범죄자로서 법원이 ..

1. 채용분야 및 선발예정인원 ※ 근무실적이 우수할 시, 관련법령에 따라 근무기간 연장 가능 ※ 일반임기제 채용은「행정기관의 조직과 정원에 관한 통칙」제24조에 근거하여 기관의 인력사정을 고려하여 최종 합격자와 임용일자를 협의 ※ 과학기술정보통신부는 ’19년 8월 세종특별자치시 이전 확정대상 기관임 2. 주요업무 ○ 과기정통부(본부, 소속·산하기관 포함) 공공데이터의 제공 및 이용활성화 기본·시행계획 수립 ○ 과기정통부 공공데이터 제공운영 실태평가 등 평가 대응 ○ 공공데이터 활용 민간·중복·유사서비스 정비 ○ 과기정통부 데이터 품질관리 및 표준화 관리체계 수립 ○ 과기정통부 공공데이터 품질진단 및 개선 ○ 과기정통부 공공데이터 개방 목록 발굴, 데이터 관리, 이용 활성화 ○ 공공데이터 제공 신청, 오류..

1. 채용분야 및 지원자격 □ 분야별 채용인원 • 분야별 주요업무 내용은 직무설명서 참조 • 채용분야별 응시자격은 하단 참조 • 보훈채용은 국가보훈처 추천자 대상 별도 진행 • 지역모집 지원자격은 ‘지역인재 채용기준’을 준용하며, 합격자는 정규직 임용 후 10년간 다른 지역본부로 전보 제한(강원, 제주)됨. □ 고용형태 및 근무지 ◦ (고용형태) - 정규직(기획경영직/국토정보직): 약 4개월 간 채용형 인턴(연수교육 기간 포함)을 거친 후 업무수행능력, 근무자세 및 발전 가능성 등 을 종합적으로 평가하여 정규직(7급)으로 임용 - 정규직(보조직): 채용 후 3개월 간 수습기간(연수교육 기간 포함)을 두고, 4년 이상 근무 후 공사에서 정한 전직절차를 통과한 경우 7급으로 전환 - 무기계약직: 3개월 간 ..

1. 채용개요 나. 공통요건 ○ 대한민국 국적자(대통령 등의 경호에 관한 법률 제8조) ○ 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당하지 아니한 사람 ○ 공무원임용시험령 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지당하지 아니한 사람 ○ 남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제자(현역의 경우 ‵19. 5. 30까지 전역 가능한 자) 2. 근무여건 가. 근 무 지 : 대통령경호처 (서울시 종로구) 나. 근로형태 : 주 5일, 1일 8시간 (점심시간 제외) 다. 보 수 ○ 특정직 7급 또는 6급 보수 - 2019년「공안업무 등에 종사하는 공무원의 봉급표」 참조 ※ 기본급 外 수당 등 별도지급 (가족수당, 직급보조비, 시간외근무수당 등) 3. 선발전형 가. 제1차 전형 : 서류심사 ○ 응시자의 자격․경력 등이 소정..

울산광역시 지방의무직공무원 경력경쟁임용시험 시행계획 공고 1. 임용예정분야 및 인원 2. 근거법령 ○ 지방공무원법 ○ 지방공무원 임용령 ○ 울산광역시 지방공무원 인사 규칙 3. 응시자격(판단기준일: 최종시험예정일) 가. 공통요건(아래 요건 모두 충족한 사람) ○「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고, 「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자의 취업제한) 등 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람 ○ 지방공무원법 제66조(정년)에 해당되지 않는 사람 ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 사람 ○ 대한민국 국적을 가진 사람(외국인이 아닌 자) 나. 자격요건 ※ 경력의 계산은 최종(면접..

순천향대학교천안병원 의료정보팀 임용직 정보보호 담당자 채용 □ 모집부분 □ 지원자격 1) 사립학교 교직원 임용에 결격사유가 없는 자 2) 3, 4년제 대학교 관련 학과 졸업자 3) 정보보안 관련 자격증 소지자 4) 우대 자격증 : 정보보안(산업)기사, 정보처리기사, CISSP, CISA 정보시스템감사사 5) 우대 경력 : ISMS인증 및 관련 업무 경력자 6) 남자는 병역필 또는 면제자에 한함 7) 발령예정일(19.04.01.)부터 근무가능한 자 □ 원서접수 및 전형방법 1) 온라인 접수 (우편, 방문접수 불가) 2) 홈페이지 주소 : www.schmc.ac.kr/cheonan (홈페이지에서 온라인접수 바로가기 선택) 3) 기 간 : 19. 03. 15. (금) ~ 19. 03. 19. (화) 13:00..

강원대학교 대학회계직원 경력경쟁채용 공고 1. 모집 분야 및 인원 2. 근무 조건 ○ 근무시간 : 주 40시간 근무, 경우에 따라 초과근무 가능 ○ 급여수준 : 대학회계9급사무원과 동일(국가공무원 9급 상당) ○ 계약기간 : 대학회계직 정규직원과 동일 3. 응시 자격 ○ 기본요건 ○ 우대요건 ※ 응시자격 인정기준일은 최종(면접)시험 예정일, 우대요건 및 가산특전 인정기준일은 원서접수 마감일 현재 유효한 것에 한함 4. 선발 방법 가. 서류전형(1차) ○ 당해 직무수행과 관련되는 응시자의 자격․경력 등 임용기준 요건 및 제출서류 심사를 통해 고득점자를 합격자로 결정 ※ 서류 접수인원이 선발인원의 6배수 미만일 경우 자격요건 적격여부만 심사 ○ 응시인원이 선발예정인원의 6배수 이상인 때에는 적극적 서류전형 ..

정보통신산업진흥원 직원(상반기 공무직) 채용 공고 1. 채용분야 2. 응시자격 □ 지원자격 o 응시연령 : 제한없음 o 학력사항 : 제한없음 o 국가공무원법 제33조, 부패방지 및 「국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 해당되지 않는 자 o 해외여행에 결격사항이 없는 자 o 남자인 경우 병역법 제76조 제①항의 각호에 해당하지 않는 자 o 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 후 5년이 경과한 자 □ 공통 우대조건 o 장애인고용법상 장애인 및 취업지원 대상자(국가보훈대상자) o 저소득층 : 거주지 해당 시․군․구청에 저소득층으로 등록된 자 (기초생활보장 수급자, 차상위계층에 속한 사람, 한부모가족 세대주) o 청년고용특별법에 따른 청년 해당자 o 이공계,..