국세청 일반임기제공무원(5·6급) 경력경쟁채용시험 공고

 

국세청 일반임기제공무원(5·6급) 경력경쟁채용시험 공고

 

1. 채용분야 및 선발예정인원

직 급	분 야	채용 인원	근무예정 기간	근무예정 부서
통계사무관 (일반임기제 5급)	통계전문가	1명	채용일로부터 1년*	국세청 통계담당관실 (세종)
전산사무관 (일반임기제 5급)	공공데이터 개방 총괄	1명
전산주사 (일반임기제 6급)	공공데이터 품질 관리	1명

* 근무실적이 우수할 경우 관련법령이 정하는 바에 따라 연장 가능

 

2. 채용대상 직무내용

채용직위	주요업무
통계팀장 (통계전문가)	○표본자료의 연구·개발 ○ 개인정보 보호를 위한 노출제어기법 연구·개발 ○ 조세정책 수립 및 평가 지원을 위한 통계 생산
팀장 (공공데이터 개방 총괄)	○ 공공데이터 제공 실무 업무 총괄 ․ 공공데이터의 관리·제공·이용 관련 업무총괄 ․ 공공데이터 시책과 기관 내 다른 정책·계획 등과의 연계·조정 ․ 공공데이터 제공 신청, 오류신고 등 처리 총괄 ․ 공공데이터 제공운영 실태평가 등 평가 대응 ․ 공공데이터 활용 창업 지원 등 ․ 시스템 내 개방 가능한 공공데이터 발굴
팀원 (공공데이터 품질관리)	○ 메타시스템 관리 및 정기적 품질관리 담당 ․ 공공데이터 품질관리 및 표준화 관리체계 수립 ․ 정기적 공공데이터 품질 진단 및 개선 ․ 공공데이터 표준화 점검 및 개선 ․ 메타데이터 등록·관리 및 현행화 ․ 기관메타관리시스템 구축·운영

 

3. 근거 법령

○ ｢국가공무원법｣(법률 제15857호, 2019.4.17.)

○ ｢공무원임용령｣(대통령령 제29180호, 2018.9.18.)

○ ｢공무원임용시험령｣(대통령령 제29374호, 2018.12.18.)

○ ｢공무원임용규칙｣(인사혁신처예규 제59호, 2018.9.21.)

○ ｢국가공무원임용시험 및 실무수습 업무처리지침｣(인사혁신처예규 제60호, 2018.10.25.)

 

4. 응시 자격(판단기준일 : 최종(면접)시험 예정일)

가. 공통요건(아래 요건 모두 충족한 자)

○ ｢국가공무원법｣ 제33조의 결격사유에 해당되지 않으며, ｢공무원임용시험령｣ 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

 

 

 * 결격사유는 최종시험(면접) 예정일 기준으로 판단하며, 2019.4.17.일 시행 국가공무원법 제33조 개정규정은 동법 부칙 제2조에 따라 적용

○ 응시연령 : 20세 이상(1999.12.31. 이전 출생자)

○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자, 최종시험 예정일 기준 6월 내 전역이 가능한 자

○ 대한민국 국적을 가진 사람(외국인 또는 복수국적자가 아닌 사람)

 * 복수국적자는 임용 전까지 외국국적을 포기하여야 함

 

나. 응시자격 요건(직위별 구분모집, 중복접수 불가)

 ※ 응시요건은 최종시험예정일(’19.6.26.)기준,우대요건은 원서접수 마감일(’19.5.31.)기준

직급(분야)	응시자격요건
통계전문가 (일반임기제 5급)	학위 기 준	1. 관련 직무분야 박사학위를 취득한 사람 2. 관련 직무분야 석사학위 취득 후 4년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 [관련분야 학위] 통계·계산통계·응용통계·전산통계, 전산계산, 계량경제(econometrics) 등 통계 관련 학위 [관련분야 근무경력] 통계 및 표본추출과 관련된 분야
	[우대요건 : 원서접수마감일(’19.5.31.)기준] ㅇ 응시자격요건 충족 이후의 직무분야 경력이 길수록 우대 - 경력(재직)증명서에 의해 당해 분야 경력으로 증명 가능한 것으로서 응시자격요건 충족 이후의 경력에 대해서만 인정(경력이 불명확한 경우 불인정될 수 있음에 유의) ㅇ 직무분야 관련 논문 실적(학위논문 제외, 건별 차등 우대) - 응시자격 충족이후 5년 이내(’14.1.1. 이후)에 SCI, SSCI, A&HCI, SCIE, SCOPUS, 한국연구재단 등재학술지에 게재된 논문에 한함 - 공동저자 논문 일부 인정 ㅇ 직무분야 관련 자격증(데이터 분석 전문가(ADP), SQL 전문가(SQLP), 데이터 아키텍쳐 전문가(DAP) 자격증 소지자) [관련분야 학위] 통계·계산통계·응용통계·전산통계, 전산계산, 계량경제(econometrics) 등 통계 관련 학위 [관련분야 근무경력] 통계 및 표본추출과 관련된 분야
공공데이터 개방 총괄 (일반임기제 5급)                               공공데이터 개방 총괄 (일반임기제 5급)                           공공데이터 개방 총괄 (일반임기제 5급)	필수요건	공무원임용시험령 제18조(응시에 필요한 자격증) 및 동시험령 별표 5에서 정한 다음 자격증 중 반드시 하나를 소지하여야 함
	경 력 기 준	1.8년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 2. 6급 또는 6급 이상에 상당하는 공무원으로서 2년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 3. 학사학위를 취득한 후 5년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 ※ 경력요건으로 응시하는 경우 최종 관련경력을 기준으로 시험공고일(’19.5.21.) 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함
	학 위 기 준	1.관련분야 박사학위를 취득한 사람 2.관련분야 석사학위를 취득한 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3.관련분야 학사학위를 취득한 후 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
	[우대요건 : 원서접수마감일(’19.5.31.)기준] ㅇ 응시자격요건 충족 이후의 직무분야 경력이 길수록 우대 - 경력(재직)증명서에 의해 당해 분야 경력으로 증명 가능한 것으로서 응시자격요건 충족 이후의 경력에 대해서만 인정(경력이 불명확한 경우 불인정될 수 있음에 유의) ㅇ 직무분야 관련 논문 실적(학위논문 제외, 건별 차등 우대) - 응시자격 충족이후 5년 이내(’14.1.1. 이후)에 SCI, SSCI, A&HCI, SCIE, SCOPUS, 한국연구재단 등재학술지에 게재된 논문에 한함 - 공동저자 논문 일부 인정 ㅇ 직무분야 관련 자격증(데이터 분석 전문가(ADP), SQL 전문가(SQLP), 데이터 아키텍쳐 전문가(DAP) 자격증 소지자) ㅇ 직무분야 관련 표창·상훈 수상 실적(건별 차등 우대) - 응시자격요건 충족 이후 중앙행정기관, 중앙행정기관의 소속기관, 지방자치단체 및 공공기관으로부터 수여받은 표창으로 개인 성명이 기재된 표창(상훈)에 한정(단체 제외) ※ 지방자치단체 : 지방자치법에 의한 특별시, 광역시, 특별자치시, 도, 특별자치도, 시, 군, 구 ※ 공공기관 범위 : 공공기관 경영정보공개시스템(alio.go.kr)에서 지정된 공공기관
	〔관련분야 학위〕전산학, 응용소프트웨어공학, 통계학, 컴퓨터공학, 시스템공학, 산업공학, 수학, 경영학, 기타 데이터 활용․분석 관련 학과 〔관련분야 경력〕데이터 관리, 데이터 품질 관련 컨설팅 및 빅데이터 수집․분석․응용․융합 분야
공공데이터 품질관리 (일반임기제 6급)                             공공데이터 품질관리 (일반임기제 6급)	필수요건	공무원임용시험령 제18조(응시에 필요한 자격증) 및 동시험령 별표 5에서 정한 다음 자격증 중 반드시 하나를 소지하여야 함.
	경 력 기 준	1.5년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 2. 7급 또는 7급 이상에 상당하는 공무원으로서 2년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 3. 학사학위를 취득한 후 3년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람 ※ 경력요건으로 응시하는 경우 최종 관련경력을 기준으로 시험공고일(’19.5.21.) 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함
	학 위 기 준	1.관련분야 석사학위를 취득한 사람 2.관련분야 학사학위를 취득한 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3.전문대학 관련학과 졸업자등으로서 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
	[우대요건 : 원서접수마감일(’19.5.31.)기준] ㅇ 응시자격요건 충족 이후의 직무분야 경력이 길수록 우대 - 경력(재직)증명서에 의해 당해 분야 경력으로 증명 가능한 것으로서 응시자격요건 충족 이후의 경력에 대해서만 인정(경력이 불명확한 경우 불인정될 수 있음에 유의) ㅇ 직무분야 관련 논문 실적(학위논문 제외, 건별 차등 우대) - 응시자격 충족이후 5년 이내(‘14.1.1. 이후)에 SCI, SSCI, A&HCI, SCIE, SCOPUS, 한국연구재단 등재학술지에 게재된 논문에 한함 - 공동저자 논문 일부 인정 ㅇ 직무분야 관련 자격증(데이터 분석 전문가(ADP), SQL 전문가(SQLP), 데이터 아키텍쳐 전문가(DAP) 자격증 소지자) ㅇ 직무분야 관련 표창·상훈 수상 실적(건별 차등 우대) - 응시자격요건 충족 이후 중앙행정기관, 중앙행정기관의 소속기관, 지방자치단체 및 공공기관으로부터 수여받은 표창으로 개인 성명이 기재된 표창(상훈)에 한정(단체 제외) ※ 지방자치단체 : 지방자치법에 의한 특별시, 광역시, 특별자치시, 도, 특별자치도, 시, 군, 구 ※ 공공기관 범위 : 공공기관 경영정보공개시스템(alio.go.kr)에서 지정된 공공기관
	〔관련분야 학위〕전산학, 응용소프트웨어공학, 통계학, 컴퓨터공학, 시스템공학, 산업공학, 수학, 경영학, 기타 데이터 활용․분석 관련 학과 〔관련분야 경력〕데이터 관리, 데이터 품질 관련 컨설팅 및 빅데이터 수집․분석․응용․융합 분야

 

5. 직무기술서

임용예정기관명			근무예정부서			임용예정직급	근무예정분야
국세청			기획조정관실 (국세통계담당관실)			통계사무관 (일반임기제 5급)	기획조정관실 국세통계담당관실
주요업무	ㅇ 표본자료의 연구·개발 ㅇ 개인정보 보호를 위한 노출제어기법 연구·개발 ㅇ 조세정책 수립 및 평가 지원을 위한 통계 생산
필요역량	ㅇ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ㅇ (직급별 역량) 상황인식/판단력, 기획력ㆍ팀워크지향, 의사소통능력ㆍ조정능력 ㅇ (직렬별 역량) 분석력, 전략적 사고력, 창의력
필요지식	ㅇ 표본설계, 표본추출 등에 대한 전문지식 ㅇ 통계적 노출제어기법에 대한 전문지식 ㅇ 통계 생산·분석을 위한 이론적 전문지식 ㅇ 전문 통계언어 및 패키지(R, SAS 등) 활용 능력
응 시 자 격 요 건	[관련분야 학위] 통계·계산통계·응용통계·전산통계, 전산계산, 계량경제(econometrics) 등 통계 관련 학위 [관련분야 근무·연구 경력] 통계 및 표본추출과 관련된 분야
	구분	응시요건번호			세부요건
	학위	학위1			관련 직무분야 박사학위를 취득한 사람
		학위2			관련 직무분야 석사학위 취득 후 4년 이상 관련 직무분야 근무경력이 있는 사람
우대요건	ㅇ 응시자격요건 충족 이후의 직무분야 경력이 길수록 우대 ㅇ 응시자격 충족이후 5년 이내(‘14.1.1. 이후)에 SCI, SSCI, A&HCI, SCIE, SCOPUS, 한국연구재단 등재학술지에 게재된 논문에 한함(학위논문 제외, 건별 차등우대) ㅇ 데이터 분석 전문가(ADP), SQL 전문가(SQLP), 데이터 아키텍쳐 전문가 (DAP) 자격증 소지자

임용예정기관명			근무예정부서			임용예정직급	근무예정분야
국세청			기획조정관실 (국세통계담당관실)			전산사무관 (일반임기제 5급)	공공데이터 개방 총괄
주요업무	ㅇ 공공데이터의 관리·제공·이용 관련 업무총괄 ㅇ 공공데이터 시책과 기관 내 다른 정책·계획 등과의 연계·조정 ㅇ 공공데이터 제공 신청, 오류신고 등 처리 총괄 ㅇ 공공데이터 제공운영 실태평가 등 평가 대응 ㅇ 공공데이터 활용 창업 지원 등 ㅇ 시스템 내 개방 가능한 공공데이터 발굴
필요역량	ㅇ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ㅇ (직급별 역량) 상황인식/판단력, 기획력ㆍ팀워크지향, 의사소통능력ㆍ조정능력 ㅇ (직렬별 역량) 정보관리 능력, 전산시스템 관리·운영, 계획관리능력
필요지식	ㅇ 데이터 관리 및 수집․가공․분석․활용에 대한 이해 ㅇ 데이터 품질관리 등에 대한 이해 ㅇ 빅데이터 분석 알고리즘 및 표준분석모델 구축에 대한 이해
응 시 자 격 요 건	[관련분야 학위] 전산학, 응용소프트웨어공학, 통계학, 컴퓨터공학, 시스템공학, 산업공학, 수학, 경영학, 기타 빅데이터 분석․활용 관련 학과 [관련분야 근무·연구 경력] 데이터 관리, 데이터 품질 관련 컨설팅 및 빅데이터 수집․분석․응용․융합 분야
	구분	응시요건번호			세부요건
	경력	경력1			○8년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람
		경력2			○6급 또는 6급 이상에 상당하는 공무원으로서 2년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람
		경력3			○학사학위를 취득한 후 5년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람
	학위	학위1			○관련분야 박사학위를 취득한 사람
		학위2			○관련분야 석사학위를 취득한 후 1년 이상 해당 분야의 경력이 있는 사람
		학위3			○관련분야 학사학위를 취득한 후 3년 이상 해당 분야의 경력이 있는 사람
	필수	○아래 <표> 자격증 중 하나를 소지하는 자 중 아래 조건 중 하나를 만족하는 사람
우대요건	<4.응시자격 중 나.응시자격 요건 참고> ㅇ 응시자격요건 충족 이후의 직무분야 경력이 길수록 우대 ㅇ 직무분야 관련 논문 실적(학위논문 제외, 건별 차등 우대) ㅇ 직무분야 관련 자격증 ㅇ 직무분야 관련 표창·상훈 수상 실적(건별 차등 우대)

임용예정기관명			근무예정부서			임용예정직급	근무예정분야
국세청			기획조정관실 (국세통계담당관실)			전산주사 (일반임기제 6급)	공공데이터 품질관리
주요업무	ㅇ 공공데이터 품질관리 및 표준화 관리체계 수립 ㅇ 정기적 공공데이터 품질 진단 및 개선 ㅇ 공공데이터 표준화 점검 및 개선 ㅇ 메타데이터 등록·관리 및 현행화 ㅇ 기관메타관리시스템 구축·운영
필요역량	ㅇ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ㅇ (직급별 역량) 상황인식/판단력, 기획력ㆍ팀워크지향, 의사소통능력ㆍ조정능력 ㅇ (직렬별 역량) 정보관리 능력, 전산시스템 관리·운영, 계획관리능력
필요지식	ㅇ 데이터 관리 및 수집․가공․분석․활용에 대한 이해 ㅇ 데이터 품질관리 등에 대한 이해 ㅇ 빅데이터 분석 알고리즘 및 표준분석모델 구축에 대한 이해
응 시 자 격 요 건	[관련분야 학위] 전산학, 응용소프트웨어공학, 통계학, 컴퓨터공학, 시스템공학, 산업공학, 수학, 경영학, 기타 빅데이터 분석․활용 관련 학과 [관련분야 근무·연구 경력] 데이터 관리, 데이터 품질 관련 컨설팅 및 빅데이터 수집․분석․응용․융합 분야
	구분	응시요건번호			세부요건
	경력	경력1			○5년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람
		경력2			○7급 또는 7급 이상에 상당하는 공무원으로서 2년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람
		경력3			○학사학위를 취득한 후 3년 이상 관련분야의 실무경력이 있는 사람
	학위	학위1			○관련분야 석사학위를 취득한 사람
		학위2			○관련분야 학사학위를 취득한 후 1년 이상 해당 분야의 경력이 있는 사람
		학위3			○관련분야 졸업자 등으로서 3년 이상 해당 분야의 경력이 있는 사람
	필수	○아래 <표> 자격증 중 하나를 소지하는 자 중 아래 조건 중 하나를 만족하는 사람
우대요건	<4.응시자격 중 나.응시자격 요건 참고> ㅇ 응시자격요건 충족 이후의 직무분야 경력이 길수록 우대 ㅇ 직무분야 관련 논문 실적(학위논문 제외, 건별 차등 우대) ㅇ 직무분야 관련 자격증 ㅇ 직무분야 관련 표창·상훈 수상 실적(건별 차등 우대)

 

6. 시험방법

가. 서류전형

○ 임용예정 직위별로 정하고 있는 응시요건에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

 -단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 서류전형 기준에 따라 선발예정인원의 3배수 이상으로 선발할 수 있음

○ 전형기준 : 자기소개서, 직무수행계획, 담당예정업무와의 연관성, 우대요건

 

나. 면접시험

○ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등의 적격성을 상·중·하로 종합평가

평정요소 : 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성

○ 위원의 과반수가 평정요소 5개항목 중 2개이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때에는 불합격

○ 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 “상”의 개수가 많은 순으로 합격자 결정

 

7. 시험일정

구 분	일 정	내 용
시험계획 공고	2019.5.21.(화)∼2019.5.31.(금)	․ 국세청 홈페이지, 나라일터, 대한민국 공무원되기
응시원서 접수	2019.5.29.(수)∼2019.5.31.(금)	․ 국세청(8.응시원서접수→다.접수처 참고) ※ 방문 및 우편접수(서류접수 마감일 소인분까지 인정)
서류전형 합격자 발표	2019.6.19.(수)	․ 국세청 홈페이지
면접시험	2019.6.26.(수)	․ 장소는 추후 안내(개별통보)
최종합격자 발표	2019.7.10.(수)	․ 국세청 홈페이지

*상기 일정은 응시인원, 시험장 사정 등에 따라 단축 또는 연장 가능

 

8. 응시원서 접수

가. 응시원서 교부

○ 국세청 홈페이지 등에서 다운로드하여 사용

 

나. 접수기간 : 2019.5.29.(수) ∼ 2019.5.31.(금)

 ※ 방문 접수시간은 평일 09:00∼18:00임(12:00∼13:00 제외)

 

다. 접 수 처 : 국세청 기획조정관실 국세통계담당관실

 ※(우)30128 세종특별자치시 국세청로 8-14 국세청

 

라. 접수방법

○ 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출(대리접수 시 위임장 및 신분장 사본) 또는 등기우편으로 제출

○ 방문접수의 경우 평일 근무시간인 09:00∼18:00(12:00∼13:00 제외) 내에만 접수 가능하고, 택배 및 퀵서비스 등을 통한 접수는 하지 않음

 ※ 응시원서 등 서류 접수시 접수 마감일 소인분까지 유효한 접수분으로 인정

 ※ 등기우편 접수시에는 응시표를 회송하지 않으며, 서류전형 합격자는 면접시험 당일 응시표 배부

 ※ 등기우편 접수 시 봉투 겉표지에 ‘일반임기제 경력경쟁채용 원서’ 기재

 

9. 제출 서류

가. 공통사항(필수제출)

① 응시자 제출서류 양식 <별지 1호 서식>

② 응시원서 1부(인지 5급10,000원, 6급7,000원 부착) <별지 2호 서식>

 * 저소득층 공무원시험 응시수수료 면제 : 국민기초생활수급자증명서 또는 한부모가족증명서 첨부

③ 이력서 1부 (A4용지 2매 이내) <별지 3호 서식>

④ 자기소개서 1부(A4용지 2매 이내) <별지 4호 서식>

⑤ 직무수행계획서 1부(A4용지 3매 이내) <별지 5호 서식>

⑥ 자격요건 검증을 위한 동의서 <별지 6호 서식>

⑦ 개인정보제공(이용) 동의서 <별지 7호 서식>

⑧ 학위증명서 및 최종학력 졸업증명서 사본 각 1부

 * 학위요건 응시자는 요건에 해당하는 학위증명서 필수제출

 * 시험위원 위촉시 시험위원과 응시자의 학연을 배제하기 위한 용도이며, 시험위원에게는 제공하지 않음

⑨ 관련분야 재직 및 경력증명서 각 1부(우대요건 포함)

⑩ 주민등록초본 1부(남성의 경우 병역사항 기재, 공고일 이후 발행분에 한함)

⑪ 공공데이터분야(임기5·6급) 전산직렬 응시자는 필수 자격증(사본)

 * (경력증명서) 근무기간, 근무부서, 직위, 담당업무(관련분야 경력과의 연관성을 확인할 수 있도록 기재), 근무형태(상근, 시간제 등)를 정확히 기재하고 발급 확인자 2인 이상의 서명 및 연락처 포함하여 기재 (응시자격 경력기간 산정은 최종시험(면접)일 기준이며, 우대사항 관련분야 근무경력은 원서접수 마감일 기준)

  ☞ 경력증명서 기재내용이 미비할 시 경력인정이 되지 않을 수 있음을 유의

 * 경력기간이 중복되는 경우, 그 중 유리한 경력 하나에 대해서만 인정됨

 * 시험공고일(’19.5.21.)을 기준으로 6개월 이내 발행한 경력증명 서류를 제출한 경우에만 경력이 인정됨(엄격히 적용중이니 발행일 확인 필수), 폐업회사의 경우 ‘폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서(홈택스 발급) 등 제출

 * 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서 등)의 경우에는 반드시 한글 번역본을 함께 첨부

 

나. 개별사항(해당자에 한하여 제출)

① 직무분야 자격증(사본)

② 직무분야와 관련된 논문(사본), 연구논문 요약서<별지 8호 서식>

③ 직무분야 수상실적(사본)

 

10. 보수 및 근무시간

○ 공무원보수규정 등에 따라 임용직급의 보수 및 수당 지급

 * 임기5호 상·하한액(45,299∼79,699천원), 임기6호 상·하한액(35,079∼69,625천원)

○3개월 내 고용보험 임의가입 가능(고용보험법 시행령 제3조의2)

○근무시간:국가공무원복무규정에 의한 근무시간

 

11. 기타 사항

○ 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

○ ｢공무원임용시험령｣ 제51조에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류(응시원서에 기재한 경력․학위․자격증 등의 사항 포함)에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대해서는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고 그 처분이 있은 날부터 5년간 동 규정에 의한 시험이나, 그 밖의 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다.

○ 응시자는 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출해야 합니다.

○ 서류전형 합격자 중 경력(응시요건 및 우대요건)에 대한 내역이 있는 경우 서류전형 합격자 발표 후 경력 및 재직에 대한 4대보험(건강보험·국민연금·고용보험·산재보험) 중 1개 자격득실이력확인서 및 소득금액증명원 제출 필수

○ 제출서류는 사본 제출을 원칙으로 하고, 부득이한 경우 원본 제출시 반환이 가능합니다.

○ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고 할 수 있습니다.

○ 불가피한 사유로 공고 내용을 변경할 필요가 있는 경우에는 시험기일 7일 전까지 변경내용을 공고할 예정입니다.

○ 서류전형 및 면접시험에 대한 채점기준 및 채점결과 등은 일체 공개하지 아니합니다.

○ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 면접시험 평정 성적 우수자 순으로 추가합격자를 결정합니다.

○ 면접시험에서 임용예정 직위의 적격자가 없다고 판단할 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

○ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.(기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.)

○ 합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 외국어로 기재된 증빙자료(논문, 학위 및 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여 제출하시기 바랍니다.

○ 누구든지 경력경쟁채용시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조·변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 부정행위를 알게 된 때는 인사혁신처에 온라인 신고할 수 있습니다.

 

 

○ 공무원연금 수급자의 경우, 임기제 공무원으로 재채용시 연금지급이 중단될 수 있으니 공무원연금 관리공단에 문의하시기 바랍니다.

○ 기타 상세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 직무내용 관련 : 국세청 통계담당관실 (☎044-204-2363)

- 채용절차 관련 : 국세청 운영지원과(인사2팀)(☎044-204-2258)